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Aktivität: Gegenseitige Beurteilung (Peer Assessment)
Bei der Aktivität „Gegenseitige Beurteilung“ reichen Ihre Kursteilnehmer*innen nicht nur Ihre Arbeiten ein, sondern bewerten sich in einem zweiten Schritt auch gegenseitig.
Gegenseitige Beurteilung anlegen
- Navigieren Sie zunächst in den gewünschten Kurs.
- Schalten Sie anschließend den Bearbeitungsmodus Ihres Kurses über den Schalter
Bearbeiten
in der rechten oberen Ecke an. - Klicken Sie unter dem gewünschten Abschnitt auf
Aktivität oder Material anlegen
. - Wählen Sie nun
Gegenseitige Beurteilung
aus und geben Sie einenNamen
an. Sie können ebenfalls eineBeschreibung
ergänzen. Dies ist jedoch nicht die tatsächliche Aufgabenstellung.
Die wichtigsten Einstellungen
Abschnitt Punkteeinstellungen
:
Punktestrategie
auswählenAufsummierte Bewertung
: Beurteilung anhand eines oder mehrerer Kriterien mit Punkten und Kommentaren.Kommentare
: Beurteilung anhand eines oder mehrerer Kriterien Kommentaren. Es werden keine Punkte vergeben.Aussagen zustimmen oder ablehnen
: Beurteilung anhand eines oder mehrerer binären Kriterien (JA/NEIN) und ergänzend Kommentaren.Bewertungskriterien
: Beurteilung anhand eines oder mehrerer Kriterien mit Aspekten der eingereichten Arbeiten.
Bewertung für die Einreichung
festlegen (Empfehlung: 70)Bewertung für die Beurteilung
festlegen (Empfehlung: 30)
Abschnitt Einstellungen Einreichungen
:
- Unter
Anleitungen für die Einreichung
die Aufgabenstellung oder einen Verweis darauf hinterlegen Verspätete Einreichungen
nicht erlauben
Abschnitt Beurteilungseinstellungen
:
Dieser Abschnitt muss nur ausgefüllt werden wenn der Beurteilungsbogen nicht eindeutig ist. Manchmal macht es Sinn hier erneut die Aufgabenstellung zu hinterlegen, denn diese ist sonst in der Beurteilungsphase nicht mehr sichtbar.
Abschnitt Feedback
:
Gesamtfeedback
: Hier kann hinterlegt werden, ob das Gesamtfeedback optional oder notwendig ist.
Abschnitt Verfügbarkeit
:
Einreichungen bis
aktivieren und Abgabedatum für die Aufgabenlösung eintragenBeurteilung bis
aktivieren und Abgabedatum für die Beurteilungen eintragen
Tipp: Wenn Sie mehrere Workshop-Aktivitäten erstellen bietet es sich an ein festes Raster zu verwenden: z.B. die Abgabe soll immer bis Sonntag um 23:55 Uhr erfolgen, die Abgabe der Beurteilung bis Mittwoch um 23:55 Uhr.
Oft ist es hilfreich, Aufgabenstellungen auf eigenen Textseiten anzugeben:
Die Texte aus den oben beschriebenen Abschnitten sind nach der jeweiligen Phase nicht mehr zugänglich.\\Sie können eine eigene Textseite/PDF anlegen und darauf jeweils in der
Anleitung für die Einreichung
bzw. den Hinweisen zur Beurteilung
verweisen. So ist die Aufgabenstellung auch später noch zu finden und Sie müssen nicht den selben Text mehrmals angeben. Automatische Zuteilung aktivieren
- Klicken Sie in der Kursnavigation auf
Zuteilung der Einreichungen
. - Wählen Sie
Zeitgesteuerte Aufteilung
über das Dropdown-Menü links oben aus. - Tragen Sie dort folgende Einstellungen ein:
- Setzen Sie einen Haken bei
Zeitgesteuerte Aufteilung aktivieren
. - Stellen Sie unter
Einstellungen Zuordnungen
dieAnzahl von Beurteilungsaufträgen
pro Einreichung fest (Empfehlung: 2).
- Speichern Sie die Änderungen über
Änderungen speichern
.
Bewertungsbogen ausfüllen
- Klicken Sie in der Kursnavigation auf
Beurteilungsbogen
. - Tragen Sie hier Ihre Kriterien und deren Gewichtung ein (Hinweis: Die Gewichtung ist relativ zur Gewichtung der anderen Kriterien).
- Tipps für die Verwendung von Kriterien:
- Geben Sie Kriterien möglichst genau an
- Fragen Sie immer nur einen Aspekt pro Kriterium ab
- Gewichten Sie besonders wichtige Kriterien höher
- Bitten Sie Ihre Studierenden immer die Kommentare auszufüllen
- Geben Sie evtl. eine Beispieleinreichung mit Bepunktung vor
- Fahren Sie mit
Speichern und weiter bearbeiten
fort. - Dieser Schritt ist nur bei der Punktestrategien
Aussagen zustimmen oder ablehnen
nötig- Füllen Sie die
Tabelle maximaler Punkte
aus indem Sie die vorgeschlagenen Prozentwerte abschreiben. - Hinweis: Wenn Sie diesen Schritt vergessen, bekommt jede Einreichung immer die volle Punktzahl.